Constellation Brands, Inc. memperluas faedah cuti ibu bapa kepada semua pekerja A.S. yang layak minggu lalu.

Perluasan ini bermaksud bahawa ibu baru layak mendapat cuti sepenuhnya selama 16 minggu, berbanding enam hingga lapan minggu sebelumnya. Mana-mana pekerja A.S. syarikat Fortune 500, tanpa mengira jantina atau orientasi seksual, kini boleh mengambil cuti bergaji sehingga lapan minggu apabila mereka menyambut bayi atau anak baru ke keluarga mereka, termasuk melalui pengambilan anak angkat atau penempatan anak angkat.

Menurut laporan tahunan 2016, Constellation — yang memiliki lebih daripada 50 jenama wain termasuk Kim Crawford , Gunung Veeder dan Jambatan kayu begitu juga Mahkota , Templat dan damai bir — pekerja sekitar 4,100 di Amerika Syarikat, dengan 4,900 lagi bekerja di Kanada dan Mexico.

'Dasar cuti ibu bapa yang diperluas membantu kami menarik dan mengekalkan bakat luar biasa di seluruh organisasi dan membina persekitaran inklusif yang menyokong ibu dan bapa yang bekerja dengan menghilangkan jantina dari persamaan itu,' kata Tom Kane, naib presiden eksekutif syarikat dan ketua pegawai sumber manusia , dalam siaran akhbar.

Seorang jurucakap syarikat itu memberitahu Peminat Wain , 'Kami percaya terdapat kesan kos yang minimum berbanding dengan peningkatan keseimbangan kerja-kehidupan bagi pekerja kami.' Dia menambah bahawa kos pengembangan tidak material.

Langkah itu meletakkan syarikat itu dalam liga yang sama seperti Facebook, Credit Suisse, dan Amazon, antara lain yang telah memperluas faedah cuti ibu bapa mereka selama 18 bulan terakhir.

Dalam satu tinjauan yang dikeluarkan pada bulan Jun lalu, Deloitte mendapati bahawa lebih daripada satu pertiga lelaki dan wanita bertanya berpendapat bahawa mengambil cuti ibu bapa akan membahayakan pekerjaan mereka.

'Tidak hanya lebih dari sepertiga responden merasa bahawa mengambil cuti orang tua akan membahayakan kedudukan mereka, tetapi lebih dari separuh (54 persen keseluruhan, 57 persen lelaki) merasa bahawa itu akan dianggap sebagai kurangnya komitmen terhadap pekerjaan, dan 41 peratus dari mereka yang disurvei merasa bahawa mereka akan kehilangan peluang dalam projek, ”kata firma penasihat audit dan kewangan dalam siaran akhbar.