Astrologi

Seperti mana Tanda Zodiak sebagai Bos

Bos terdapat dalam pelbagai bentuk dan terdapat lebih daripada satu cara untuk menguruskan sekumpulan orang. Berikut adalah gambaran bagaimana tanda-tanda zodiak berfungsi sebagai bos.

Bos Aries

Sebagai Bos, Aries mengharapkan pekerja mereka dapat menunjukkan prestasi yang baik dengan pengawasan yang minimum. Bos Aries bukan pengurus mikro, dan mereka bergantung pada pekerjanya untuk mengikuti mereka dan membawa permainan A mereka. Mereka kagum dengan pekerja yang berusaha keras atau melakukan sesuatu yang luar biasa. Pekerja lain yang rajin, dan boleh dipercayai tetapi tidak cemerlang akan sering diabaikan oleh bos Aries. Aries kesal kerana ketidakcekapan dan tidak suka mengomel atau selalu mengingatkan kakitangan mereka bagaimana melakukan tugas mereka. Aries memberikan jumlah kebebasan dan autonomi yang sama kepada kakitangan mereka yang mereka nikmati sebagai pekerja, tetapi hanya selama mereka menghantar barang. Aries kadang-kadang memaksa dan menuntut. Secara amnya, tidak ada niat jahat di sebalik kemarahan Aries, tetapi pekerja sensitif berkulit tipis mungkin sukar untuk menangani bos Aries dan perangai mereka yang panas baran.

Bos Taurus

Bos Taurus telah digambarkan sebagai kadang-kadang bos dengan coretan minus sekali-sekala. Namun, tidak seperti bos Aries, Taurus kagum dengan pekerja yang dipercayai dan berdedikasi lebih tinggi daripada tembakan panas. Taurus mengharapkan pekerjanya mengikuti garis panduan yang mudah tetapi secara amnya mereka bebas dalam gaya pengurusan mereka. Mereka bersedia memberi ruang pernafasan kepada bawahan mereka untuk melakukan perkara mereka selagi mereka produktif dan bermanfaat. Mereka juga cukup murah hati dan menampung keperluan praktikal pekerja. Bos Taurus berusaha untuk mewujudkan persekitaran kerja yang selesa dan santai. Mereka cenderung mempunyai standard yang kuat dan idea yang kadang kaku tentang bagaimana sesuatu harus dilakukan. Bos Taurus, walaupun tenang dan menyenangkan dalam tingkah laku, tidak begitu senang dan senang ditampakkan. Anda harus sangat memikat dan menunjukkan bukti yang nyata kepada mereka, sekiranya anda ingin mengubah fikiran bos Taurus mengenai banyak perkara.

Bos Gemini

Bos Gemini mempunyai gaya pengurusan yang sangat komunikatif. Mereka suka memastikan semua orang sentiasa mengikuti perkembangan terkini. Mereka juga memberikan semangat dan keramahan tertentu yang dihargai. Walaupun mampu menangani pelbagai tugas pengurusan, Gemini tidak dianggap sebagai pemimpin semula jadi. Biasanya, bos Gemini lebih suka menyibukkan diri dengan korespondensi, rangkaian dan taklimat. Mereka senang mengadakan pengadilan dan termasuk yang lain dalam proses membuat keputusan tetapi berhasrat untuk memberi suara terakhir dalam semua perkara penting. Selalunya, mereka agak senang atau paling tidak. Suasana dan pendapat mereka dapat berubah dengan angin dan jadi masa adalah kunci jika anda ingin meminta kenaikan atau mengemukakan idea kepada mereka. Bos Gemini juga boleh bersikap tegas dan bersikap marah ketika berada dalam keadaan tertekan. Dalam beberapa kes, mereka boleh menjadi zalim. Bos Gemini juga boleh menjadi sangat rumit dan mengelak sebagai tindak balas terhadap kritikan dan keluhan. Mereka adalah master spin yang mampu menyalakan gas dan menangkis kesalahan dari mereka.

Bos Kanser

Bos Kanser cenderung untuk memperlakukan kakitangan mereka seperti keluarga atau menjaga jarak dan kesunyian tertentu yang memberi mereka misteri. Bos barah adalah ahli perniagaan yang cerdik dan kelihatan agak pemalu dan terpelihara tetapi ramai yang menunjukkan rasa humor yang indah. Kakitangan yang mengenali mereka cukup lama akan menyedari bahawa bos barah itu sangat lembut. Namun, ketika mengurus perniagaan, mereka sangat ingin melindungi intinya dan mampu membuat keputusan perniagaan yang keras dan dingin walaupun sifatnya sentimental. Kanser benar-benar mengambil berat tentang kakitangan mereka dan mereka boleh menjadi sangat murah hati dalam pelbagai cara. Mereka melakukan kesalahan terhadap konservatisme fiskal dan berhati-hati untuk menjimatkan wang dan sumber daya sedapat mungkin. Oleh kerana bos barah itu sangat berminat dengan kewangan, memujuk mereka untuk memberi promosi atau kenaikan gaji boleh menjadi penjualan yang sangat sukar. Mereka cenderung mempunyai idea yang kuat tentang apa yang anda lakukan atau tidak layak dan boleh tegas dalam kedudukan mereka.

Bos Leo

Bos Leo menikmati kedudukan berkuasa, tetapi mereka bukan pengarang yang lapar kuasa. Mereka suka bersikap tegas tetapi menyeronokkan dan mereka mahu semua orang senang bekerja untuk mereka. Leo adalah tanda yang sememangnya sesuai untuk kedudukan kepemimpinan. Mereka selesa memberitahu orang apa yang harus dilakukan tetapi mereka juga penyayang dan responsif terhadap keperluan kakitangan mereka. Gaya pengurusan mereka cukup murah hati. Bos Leo berminat memberi penghargaan kepada pekerja dan membuat mereka merasa dihargai dan dihargai atas sumbangan mereka. Bos Leo berusaha mewujudkan suasana kerja yang menyeronokkan tetapi mereka mengharapkan lebah pekerja mereka sibuk, cekap dan produktif. Walaupun gaya mereka senang dan mesra, bos Leo tetap ingin dihormati dengan baik dan mereka membawa diri dengan ciri martabat dan kebanggaan tertentu dari sifat kerajaan mereka.

Bos Virgo

Bos Virgo sangat khusus mengenai apa yang mereka mahukan dan bagaimana mereka menginginkannya. Mereka mengendalikan kapal yang sangat ketat dan mereka menahan orang lain dengan standard yang agak kuat tetapi munasabah. Pada hakikatnya, bos Virgo cenderung mempertahankan standard yang lebih tinggi tetapi ketika berada dalam keadaan tertekan, mereka kadang-kadang dapat melepaskan kekecewaan mereka pada orang lain. Mereka memberi tumpuan kepada peningkatan dan mereka selalu berusaha untuk melakukan yang terbaik. Sebilangan besar Virgo suka menjaga persekitaran tempat kerja bersih dan teratur tetapi sebilangan Virgo dapat dengan lancar. Bagaimanapun, mereka, pada umumnya, sangat analitis dan cenderung membuat keputusan dengan berhati-hati dan pertimbangan yang teliti. Bos Virgo, seperti kebanyakan Virgos, mempunyai kecenderungan untuk mengejek dan menyalahkan orang lain apabila keadaan menjadi serba salah. Bos Virgo dengan senang hati memberikan penilaian prestasi kepada pekerjanya. Mereka nampaknya sangat sukar untuk digembirakan kerana Virgos mempunyai kemampuan untuk mencari kekurangan dalam segala hal. Bos Virgo boleh menjadi kecewa dan adil pada yang terburuk, tetapi yang terbaik, mereka sangat kompeten, berpengetahuan dan humor - selalunya dengan cara yang tidak disengajakan.

Bos Libra

Bos Libra adalah tindakan kelas. Mereka idealis dengan keinginan atau kemampuan untuk melihat yang terbaik dalam diri pekerjanya. Bos Libra biasanya memihak kepada majlis pejabat dan aktiviti membina pasukan. Mereka cenderung bersikap sangat liberal dan sering kali mengaburkan hubungan antara hubungan kerja dan sosial mereka. Bos Libra sangat mudah untuk terlalu dekat dengan pekerjanya dan mungkin juga melakukan hubungan rahsia. Di bawah tekanan, bos Libra boleh menjadi neurotik, tetapi biasanya. mereka sangat ramah dan bertoleransi. Libra berusaha untuk bersikap adil dan objektif serta mengelakkan berpihak atau mengasingkan kakitangan mereka. Bos Libra boleh bersikap egaliter dan dapat menghargai kedua-dua belah pihak apabila konflik berlaku antara kakitangan. Mereka berusaha untuk mendamaikan perbalahan dengan cara yang paling sopan dan akan mengalami perasaan bersalah yang mengerikan jika mereka menganggap mereka tidak adil dengan cara apa pun. Mereka berusaha untuk mempercayai pekerja mereka dan memastikan mereka selesa.

Bos Scorpio

Bos Scorpio boleh mengintimidasi tanpa berusaha. Mereka mengeluarkan intensiti yang terasa dan membuat orang lain berfikir dua kali sebelum melintasi atau mencabar mereka. Bos Scorpio cenderung sedikit keras dan mereka tidak mempunyai banyak kesabaran atau toleransi terhadap ketidakberaturan atau cabaran terhadap kewibawaan mereka. Mereka melakukan kawalan tanpa maaf, melakukan apa yang mereka anggap betul dan tidak berusaha untuk mendapatkan jalan mereka. Walaupun begitu, ada kedalaman perasaan yang menggarisbawahi dan memberitahu keputusan mereka. Bos Scorpio sukar tetapi tidak berperasaan. Kekuatan watak mereka biasanya sifat terbaik mereka dan mereka menunjukkan kepemimpinan dalam kemampuan mereka untuk bertahan dalam menghadapi kesulitan dan tragedi. Bos Scorpio cenderung sangat peribadi dan tidak terlalu mencolok. Mereka cenderung beroperasi di belakang tabir tetapi sangat aktif dan rajin bekerja. Bos Scorpio tidak akan menghancurkan pantat sesiapa pun dan akan dengan senang hati melupakan cinta dan kritikan yang keras kepada pekerja mereka apabila diperlukan. Di sisi negatif, Scorpios boleh sangat menghitung dan pendendam. Mereka kadang-kadang boleh bertindak zalim dan mengambil tindakan tidak bermoral yang didorong oleh keinginan untuk melindungi kedudukan dan kewibawaan mereka atau memajukan agenda mereka.

Bos Sagitarius

Bos Sagittarius biasanya tidak ortodoks dan liberal. Mereka tidak keras, tetapi mereka mengharapkan pekerja mereka melangkah ke pinggan dan membuat persembahan. Persekitaran kerja yang mereka promosikan adalah suasana di mana humor dan kreativiti diterima. Bos Sagittarius suka berhubungan dengan pekerja mereka pada tahap mereka dan tidak begitu peduli dengan gelaran wewenang dan struktur hierarki. Mereka cenderung memperlakukan pekerja mereka sebagai rakan sebaya dan rakan mereka daripada sebagai pekerja bawahan dan bawahan mereka. Walaupun mereka tidak mengongkong staf mereka, bos Sagittarius cenderung sangat pemaaf dan optimis dan mereka mempunyai kemampuan untuk beroperasi sebagai pemimpin spiritual yang efektif. Bos Sagittarius mempunyai minat menular yang sering memberi inspirasi kepada orang lain. Mereka berfikir besar dan cenderung memimpin dengan hati. Mereka sangat berorientasi pada tindakan dan individualistik dan akibatnya akan sering membuat pekerja dan kakitangan merasa tidak senang dan berusaha untuk terus mengikuti.

Bos Capricorn

Bos Capricorn sangat cekap dan berkebolehan. Capricorn adalah tanda yang sememangnya sesuai untuk kepemimpinan berkat kematangan dan sikap bertanggungjawab mereka. Bos Capricorn juga tidak buntu. Mereka tidak suka membiarkan siapa pun mengatasinya — pekerja atau sebaliknya. Mereka memiliki banyak nilai tradisional dan mempromosikan pendekatan akal sehat untuk kebanyakan perkara. Bos Capricorn menghormati dan memihak kepada pekerja yang berdedikasi yang menunjukkan etika kerja yang sama kuatnya. Mereka sangat selesa mengambil alih tugas dan memberitahu orang apa yang harus dilakukan dan mereka cenderung sangat praktikal, metodis dan sistematik. Capricorns boleh menjadi sangat keras dan keras sebagai tindak balas terhadap apa yang mereka anggap sebagai ketidakcekapan dan kekurangan kakitangan mereka. Walau bagaimanapun, Capricorns cenderung menjadi guru yang hebat dan akan meluangkan masa untuk memberi arahan dan menerangkan perkara yang diperlukan. Capricorns memperoleh banyak kepuasan daripada membangun dan mengembangkan organisasi dan memainkan peranan penting dan besar dalam kejayaannya.

Bos Aquarius

Bos Aquarius cenderung sangat progresif, tidak ortodoks dan unik. Mereka adalah idea orang tetapi juga boleh sombong dalam intelektualisme mereka. Walaupun mereka ramah dan berfikiran terbuka, bos Aquarius tetap kekurangan jabatan kebijaksanaan. Mereka boleh menjadi tidak peka tetapi sekurang-kurangnya anda boleh bergantung pada mereka untuk bersikap jujur. Bos Aquarius senang melekatkan diri di kalangan kakitangan dan bekerja bersama mereka. Kepekaan kemanusiaan mereka memaksa mereka untuk merapatkan jurang antara bos dan pekerja. Aquarius tidak berminat untuk mengawal orang atau menggunakan kuasa terhadap mereka. Mereka berusaha menjadikan diri mereka mudah diakses dan didekati dan tidak menyukai formaliti yang tidak wajar. Bos Aquarius sering kali melupakan tugas tradisional pengurusan, membiarkannya ditangani oleh orang lain. Bos Aquarius boleh menjadi tidak menentu dan impulsif tetapi juga menyeronokkan. Mereka cenderung sangat inklusif dan menunjukkan banyak keterbukaan terhadap pemikiran dan idea orang lain.

Bos Pisces

Bos Pisces ditandai dengan sifat licin, flip-floppy dan kurangnya pragmatisme. Namun, bertentangan dengan apa yang anda jangkakan, Pisces sering pandai menjana wang dan banyak orang perniagaan yang berjaya berada di bawah tanda ini. Bos Pisces fleksibel dan santai dalam kebanyakan keadaan. Mereka tidak begitu tegas, tetapi memerlukan masa untuk merenungkan dan mempertimbangkan pilihan. Bos Pisces terkesan oleh pekerja yang bekerja dengan berkesan sebagai pemain pasukan. Mereka mempunyai kemampuan untuk membuat pekerja merasa selesa walaupun prestasi mereka sedang dinilai. Pekerja yang bernilai garam tidak akan menghadapi masalah untuk meyakinkan bos Pisces untuk kenaikan gaji atau kenaikan pangkat. Pisces ingin menggunakan wang mereka dengan baik dan oleh itu mereka sangat rela melabur dalam pekerja mereka untuk memotivasi mereka lebih jauh. Selain itu, bos Pisces mempunyai minat terhadap kecanggihan dan kecantikan dan peranan estetika dan persembahan mempunyai pengaruh yang kuat terhadap mereka.